因加班引发心理疾病-因加班引发心理疾病怎么赔偿

1. 天天加班感觉很累 很压抑？
2. 员工持续加班晕倒怎么办？
3. 为什么一加班就想哭？
4. “长期超负荷工作”会导致抑郁吗？

天天加班感觉很累 很压抑？

学会合理分配时间，精神上给自己足够多的鼓励，忙过这一阵子，尽可能休息几天。

在成年人的世界当中，每个人都异常忙碌。我们在为了自己的幸福生活而努力，可是有些时候，来自于工作的压力跟那两人身心疲惫。

学会分配自己的时间，尽可能让自己多休息一下。

每个人能集中精力做工作的时间其实有限，虽然你现在每天都加班，可实际上非必能做出多少工作量来。把自己现在的工作合理分配一下时间，做一小时工作，尽可能休息几分钟，喝杯咖啡也好，起来走一走也好，不要让自己始终坐在椅子上。

在精神上要给自己足部的鼓励，这种鼓励没有人能帮你。或许是你现在奋斗的目标，或许是还没有实现的梦想，究竟什么东西能够给你足够的精神力量，只有你自己心里才最清楚。

当工作异常疲惫事，不要强迫自己继续下去，完全可以小憩一会儿，然后再继续工作。或许这并不容易，还要避免给领导发现，可是这是你能放松自己为数不多的方式之一。

在你的生活当中，健康应该要比生活更重要。

我以前就是上班太玩命，下班之后又总是做各种各样的事，每天的睡眠时间都不够，把自己身体又弄上熬垮了。

我觉得你现在的状态已经有些问题了，如果只是暂时加班的话，我觉得还可以接受，可如果每天都有加班的话，你或许应该考虑换工作。

抽时间去和你的领导好好聊一聊这个问题，忙完这段时间，你需要几天时间来休息。如果一直都处于这种高台之中，仅靠精神状态的调整没有意义，你早晚都会把自己身体熬垮。

及时调整精神状态，需要你自己不断给自己加油打气，而调整身体状，必须要你抽出一些时间来好好休息。

重新审视一下你的工作吧，不要因为工作熬垮了身体。

员工持续加班晕倒怎么办？

如果员工持续加班导致晕倒，首先要立即***取紧急措施。将员工移至安全地点，保持呼吸道通畅。如果员工失去意识，立即呼叫急救服务。同时，公司应该反思加班政策，确保员工工作时间合理，并提供必要的休息和健康支持。建立健康的工作文化，鼓励员工平衡工作和生活，提供心理健康支持和培训，以预防类似情况再次发生。

如果员工持续加班导致晕倒，需要立即***取以下措施。

首先，立刻找到安全的地方让员工休息，并确保其有充足的空气供应。

随后，及时寻求医疗帮助，联系急救人员或送员工到医院。同时，与员工交流，询问他们是否需要家人或朋友的协助，以提供帮助和支持。对于员工晕倒的原因，需要深入调查，以便解决工作负荷过重的问题，如合理分配工作、减少加班等，以保障员工的身心健康。

持续加班晕倒公司要负责任并承担相应赔偿。如果员工因加班导致身体不适或者晕倒，公司需要承担责任。也要看具体情况，如果员工已经存在明显的身体问题，或者晕倒是由其他原因引起的，公司承担的责任就小。

因此，建议员工在加班时注意身体状况，如出现不适及时向公司汇报，并保留相关证据，以备后续***使用。

为什么一加班就想哭？

那是因为你加班太累了。虽然劳动法有规定，劳动者标准的工作时间是五天八小时工作制，但是对于大部分公司大部分员工来说，加班俨然成为了一种常态，不加班工资就很低，老板也不喜欢，有的公司还强制要求员工加班，长此以往下来，加班变成一种负担，所以听到就想哭。

加班就想哭，是因为感觉工作、生活的压力实在是太大了，有点近乎崩溃了。这种情况很多人都有过，无休止的加班，已经耗费了过多的精力，没有时间享受生活，也没有时间恋爱，感觉自己心里委屈，但也非常的无奈，毕竟要指望这份工作穿衣吃饭。

每个人上班都是为了赚钱，很多人更是逼不得已，生活压力太大，有钱才能说话有底气，但是人也需要休息，好不容易到下班时间了，突然又要加班，心里防线崩了，所以想想就想哭

“长期超负荷工作”会导致抑郁吗？

谢邀请。长期不快乐的工作会使人抑郁！抑郁跟工作量没有直接关系，而跟心态心情有关。工作肯定会有压力，超负荷的情况也是会有的。但你是成年人，你也有休息调整的时间，所以这些并不等价于你一定会抑郁。如果长期不开心的工作，那么你可能会没有抵抗压力的动力，这样长期下去你确实可能会抑郁。成年人的标志就是你可以做到调整好自己的心态和情绪。所以，平时多注意，劳逸结合，压力释放。实在排不了，大不了换一个工作，何必委屈自己。